パソナキャリア

株式会社パソナ

パソナキャリアは、株式会社パソナが提供する人材紹介・転職エージェントサービスです。法人窓口である「リクルーティングアドバイザー」が企業の採用課題とニーズを深く理解し、求職者を担当する「キャリアアドバイザー」と密接な情報交換を実施し、企業と求職者のマッチングを行います。幅広い業種・職種の経験者が求職者として登録しており、全体の71.8%が20〜35歳の世代です。採用までは「リクルーティングアドバイザー」によるトータルサポートで、課題共有から求人票作成、候補者の紹介から採用決定、入社までを支援します。

パソナキャリアは、株式会社パソナが提供する人材紹介・転職エージェントサービスです。法人窓口である「リクルーティングアドバイザー」が企業の採用課題とニーズを深く理解し、求職者を担当する「キャリアアドバイザー」と密接な情報交換を実施し、企業と求職者のマッチングを行います。幅広い業種・職種の経験者が求職者として登録しており、全体の71.8%が20〜35歳の世代です。採用までは「リクルーティングアドバイザー」によるトータルサポートで、課題共有から求人票作成、候補者の紹介から採用決定、入社までを支援します。

パソナキャリアの特徴

特徴1深い企業理解のもと、求職者とベストマッチングを創出

パソナキャリアの法人窓口である「リクルーティングアドバイザー」が企業の採用課題とニーズを深く理解し、求職者を担当する「キャリアアドバイザー」と密接な情報交換を行うことで、企業と求職者のベストマッチングを創出します。また、アドバイザーは業界に精通しており、企業にとって有益な情報を提供し、採用活動をサポートします。

特徴2幅広い職種・業種における就労経験者が転職希望者として登録

登録している転職希望者の経験業種は営業、管理系職種、ITエンジニアなどさまざま。また、経験職種においても、IT・ソフトウェア関連、製造・エネルギー、金融など多岐に渡ります。年齢分布は20〜35歳までの若手層が71.8%を占めており、さまざまな業種・業界で人材を紹介できる環境が整っていることが伺えます。

特徴3「リクルーティングアドバイザー」によるトータルサポートで業務効率化

採用までの流れは、法人窓口担当の「リクルーティングアドバイザー」がトータルサポートを行います。企業が抱える採用課題の共有から求人票の作成、候補者の紹介、書類選考後のやり取りも、求職者とではなく「リクルーティングアドバイザー」と一貫して行うことが可能です。スムーズなやり取りを実現し、業務効率化や作業負荷軽減に貢献します。

パソナキャリアの料金・プラン

初期費用

0円

初期費用は無料です。

運用費用

問い合わせ

運用費用の詳細についてはお問い合わせください。成功報酬制を採用しており、入社が確認できた段階で紹介手数料が発生します。万が一、入社した方が退職した場合は契約時の規定に基づき手数料を一部返金します。