※この情報はミナオシが該当企業のサービス・ツール内容をみて記載したものであり、クライアント未確認です。
HiManagerは、ハイマネージャー株式会社が提供する目標管理システムです。目標設定から面談、人事評価までの目標管理プロセスをソフト1本で完結。そのほか、面談や評価時に役立つテンプレートも用意されています。また、ナッジ機能では、ソフトに蓄積された従業員ごとの評価情報や性格データを活用し、マネジメント改善に役立つヒントを得られます。さらに、簡単なエンゲージメント診断も実施可能。各従業員の勤続意思や健康状態といった、見た目ではわからない変化を可視化し、離職率の低減をサポートします。

HiManagerの特長

  1. 特長 1目標設定から面談・人事評価までの目標管理プロセスをソフト1本で完結
  2. 特長 2従業員別に蓄積されたデータから、マネジメントの改善ポイントを発見できる
  3. 特長 3簡単なエンゲージメント診断により、従業員の勤続意思や健康状態を把握可能

HiManagerの料金・プラン

初期費用
0円
初期費用は発生しません。
月額費用
1,000円/月額
利用ユーザー1人につき、料金が加算されていきます。

HiManagerの基本情報

トライアル有無
ありなし
推奨環境
PCブラウザスマートフォンブラウザスマートフォンアプリ(iOS)スマートフォンアプリ(Android OS)
基本的な機能
従業員管理目標管理指標管理目標進捗管理社内賞賛機能タスクマネジメント機能1on1機能メッセージ機能評価項目カスタマイズ評価・属性別集計人事評価システム連携
セキュリティに特化した機能
ユーザー管理SSL・AES暗号化デバイス制限二段階認証利用権限機能
その他サポート
無料サポート有料サポート多言語対応無料アップデート
logo

HiManager

ハイマネージャー株式会社
4.0
情報更新者:ミナオシ編集部
公式サイト・情報元
従業員の組織エンゲージメントや生産性向上を目的に、従業員のモチベーション管理を行うシステムです。
従業員情報(スキル・実績)をデータ化し一元管理するシステムです。人材の適正配置や人材育成に活用できます。
「労働安全衛生法」に沿って健康診断・ストレスチェックなどの健康管理業務をサポートするシステムです。
人材派遣会社が、業務内容、スキル・経験、期間などの条件から、企業に登録人材を派遣するサービスです。
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