※この情報はミナオシが該当企業のサービス・ツール内容をみて記載したものであり、クライアント未確認です。

オーピタスサーベイは、株式会社オーピタスが提供する従業員満足度調査サービスです。インターネット・郵送・現場一斉回答の3つの回答方式からニーズに合ったものを選択し、アンケートを実施します。分析レポートは、仕事内容・職場管理・将来性など、6つの指標に分類しグラフ化。さらに、総合満足感と勤続意欲、2つの面から取り組むべき課題の順位を明確化。どのような問題への対処を優先すべきかをひと目で把握できます。そのほか、アンケートと同時にハラスメントやストレスの実態調査を行い、働きやすい職場環境づくりをサポートします。

オーピタスサーベイの特長

特長 1インターネット・郵送・現場一斉回答、3つの回答方法を選択可能
オーピタスサーベイでは、インターネット回答・郵送回答・現場一斉回答、3種類の回答方式から選んでアンケートを実施します。IDやパスワード、回答用紙などの資料が回答者に配布され、社内の担当者を介さず集計を行うため、秘匿性・中立性が高く、回答者も本音で回答しやすくなります。場合によっては、複数回答方式の併用にも対応。全社に満遍なくアンケートを実施できます。
特長 2仕事内容・企業風土・将来性など6種類の指標を軸としたレポートを作成
アンケート結果は、仕事内容・職場管理・職場の連帯感・業務管理・企業風土・将来性、6つの指標に分類しグラフ化。さらに、総合満足度と勤続意欲の2つの面から、優先して取り組むべき課題の順位を示し、問題解決の優先度を把握できるようになっています。そのほか、調査結果をA3一枚にまとめた「調査結果報告シート」があるので、従業員個人へのスムーズなフィードバックも可能です。
特長 3現場のストレスやハラスメント、コンプライアンスの実態調査にも応用可能
従業員満足度の調査だけでなく、ストレスチェックやハラスメント、コンプライアンス、防災管理の実態調査をアンケートと共に行います。従業員の意識や社内の実態を把握することで、トラブルを未然に防止し、従業員にとって働きやすい職場環境づくりを実現します。