自身の個人情報に変更が生じた場合、個人において直接入力→変更手続きが可能であり、姓名の変更などをコソコソと労務へ伝えなくていい点。給与明細がPDFでいつでもどこでもすぐに確認できる点。なんといっても、毎年の年末調整の煩わしさから解放される点。

勤務先にて既に導入されていたツールのため。

操作していて不明な点が生じた場合、人事や総務スタッフがすぐ近くにいて尋ねることができればよいのですが、そうもいかない場合には手続きを進めることができません。難しいのかもしれませんが、「人事・総務スタッフに問い合わせる」ようなシステムがあると、中断することなく折り返しサポートして頂く形で進められるのにな、と思いました。

年末調整のかなり一手間かかる手続きが、オンライン上の質問に答えていくだけで簡単に作成可能になります。毎年、「ここはどうやって記入すれば？」という質問を何度となく受けている企業には導入をおすすめしたいです。導入した年こそ慣れるまでは大変かもしれませんが、その後は各々が対応できるようになるため、業務効率化に一役買うことと思われます。