※この情報はミナオシが該当企業のサービス・ツール内容をみて記載したものであり、クライアント未確認です。

PROSEEKは、株式会社ウィルエージェンシーが提供する中途採用媒体です。正社員、契約社員からパート・アルバイトまで幅広い雇用形態に対応し、無料で求人募集を始めることができます。企業の採用状況や採用予算に合わせて最適なプランを選択することができ、無駄なコストを抑えた採用活動を支援します。最大10職種の求人掲載ができるため、さまざまな職種や採用ターゲットに合わせた募集を1度に行うことができます。また、掲載した求人は8つ以上の求人メディアに掲載することができるため、露出効果も高く、多くの人材にリーチすることができます。

サービスの特長

特長 1掲載スタートは0円。採用状況や予算に合わせてプランが選べコストを抑える
企業の採用ニーズに合わせ、入社が決まった際に費用が発生する採用課金型、応募完了時に費用が発生する応募課金型と、掲載課金型の3つのプランから選ぶことができます。掛け捨てリスクを抑え、採用状況や予算に合わせた運用を行うことができます。
特長 2最大10職種の掲載が可能。幅広い募集を1度に行うことができる
最大10件の求人掲載ができ、採用したい職種はもちろん、経験者や未経験者といった採用ターゲットに合わせて募集を作成・掲載できます。掲載した募集の変更・修正は無料で、採用状況に合わせて戦略的に求人を出すことが可能。掲載は新着・更新順で表示されるため、定期的な更新で多くのユーザーに募集を見てもらうことができます。
特長 3掲載した求人は8つ以上の求人メディアに同時掲載
PROSEEKに掲載した求人は、Indeedを始めGoogleしごと検索やLINEなど、8つ以上の求人メディアへ連動掲載されます。多くのユーザーにリーチすることができ、求職者の求人発見率を向上。幅広い人材との接触を創出します。