※この情報はミナオシが該当企業のサービス・ツール内容をみて記載したものであり、クライアント未確認です。
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その他採用・組織
サービス 10人未満 フリーランス・個人事業主
女性採用に必見!使うならこれでしょ!
4.0

このサービス・会社の良いポイント、利用・導入するメリットは何ですか
このサービスの圧倒的ポイントは女性に特化した求人媒体という事。99%は女性採用を目的としたサービスで、ターゲットが絞られている分、ターゲットに広告を見てもらえる確率が高く、採用の可能性が少しでも上げれる商品の一つです。
このサービス・会社を利用・導入するに至った背景・課題を教えてください
このサービス自体を取り扱いして営業をしていましたので、実際には自身で利用したことはないのですが、知っている範囲でお伝えできればと思います。
このサービス・会社の改善して欲しいポイントは何ですか
この商品を扱っている際は、そこまで改善して欲しいポイントはなかったのですが、やはりターゲットが絞られている広告でもあって他の広告商品より少し掲載単価が高いことがネックかもしれません。予算があまり取れない会社だと他の方法をとらざるおえないかもしれません。
どのような方にこのサービス・会社をおすすめしたいですか?
女性社員・アルバイトの募集を考えている方におすすめです。またアルバイトはアルバイトでも社員志向の高い応募者が多い為、少しでも長く働いて欲しいと考えているのであれば尚マッチすると思います。また写真も多く載せれる為、視覚で良さも伝えやすいです。
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とらばーゆ

株式会社リクルートジョブズ
4.0
情報更新者:ミナオシ編集部
公式サイト・情報元
従業員の組織エンゲージメントや生産性向上を目的に、従業員のモチベーション管理を行うシステムです。
従業員情報(スキル・実績)をデータ化し一元管理するシステムです。人材の適正配置や人材育成に活用できます。
「労働安全衛生法」に沿って健康診断・ストレスチェックなどの健康管理業務をサポートするシステムです。
人材派遣会社が、業務内容、スキル・経験、期間などの条件から、企業に登録人材を派遣するサービスです。
Web上で就職などの面接を行うためのツールで、評価・応募者管理・ステータス管理・書類確認が可能です。
自社社員に人材を紹介してもらう採用手法であるリファラル採用を社内で活性化させるプラットフォームです。