※この情報はミナオシが該当企業のサービス・ツール内容をみて記載したものであり、クライアント未確認です。
ユーザビリティも良く勤怠管理に工数を割く企業に最適です
5.0
このサービス・会社の良いポイント、利用・導入するメリットは何ですか
利用者目線だと、営業で全国出張も多いことから、業務終了時にスマホで勤怠管理の操作が行えるため、カフェに立ち寄ってPC開いて勤怠をするなどの時間をロスすることもなく、移動中にスマホから帰社の対応ができるため、無駄な工数を削除することに繋がりました。
このサービス・会社を利用・導入するに至った背景・課題を教えてください
勤怠管理のシステムがなく出勤管理はタイムカード、休暇申請はチャットで運用をしており、入社後に従業員側の目線で見た際にスマホ操作もできるジョブカンに移行が決まりました。
このサービス・会社の改善して欲しいポイントは何ですか
管理者側での設定なのかがわかりませんが、ログアウトする時間帯が短く感じ、操作中に電話対応が入ってしまい完了後に操作したくても再度ログインしなければいけなかった手間を覚えています。また、様々なサービスを企業として利用していたため、ログイン画面やアカウントなどSSOで連携できればよりスムーズに従業員側は利用できると感じます。
どのような方にこのサービス・会社をおすすめしたいですか？
社員数の規模が多くても少なくても企業規模にはとらわれないサービスだと感じています。実際に利用したイメージとして、どちらかというと営業など外出が多い企業向けですと出先からスマホで操作できるメリットが大きいため、社外での行動が多い社員を抱える企業向けにメリットのあるサービスだと思います。
