※この情報はミナオシが該当企業のサービス・ツール内容をみて記載したものであり、クライアント未確認です。

キャリアマートは、新卒・中途・アルバイトの採用代行を実施する採用アウトソーシング会社です。新卒採用支援・中途採用支援の両支援において、採用計画からクロージングまでをワンストップで代行するサービスで、利用実績は19,000以上の豊富な経験を持っています。業界で最も早くRPAを取り入れ、現在、約600体の採用ロボットが稼働し、採用におけるルーティンワークの所要時間を大幅に効率化できます。新卒採用のコンサルティングも行っており、専門コンサルタントが採用の成功へと導きます。

サービスの特長

特長 1採用からクロージングをワンストップで行え、19,000以上の実績がある
Career Martは、新卒採用支援・中途採用支援の両支援において、採用計画からクロージング、採用後のコンサルティングまでをワンストップで代行するサービスです。採用代行を20年行っており、利用実績は19,000以上の豊富な経験を持っています。
特長 2業界初のRPA導入によって、ルーティンワークを大幅に効率化
24時間365日稼働するルーティンワークを自動でおこなるRPAを業界で初めて導入しており、現在ではおよそ600体のRPAが用意されています。それによりデータの取り込みやリスト作成といった単純作業とワークフローが自動化され、大幅な時間短縮となり、業務負荷が解消されます。
特長 3新卒採用コンサルティングを受けることもできる
新卒採用に関してのコンサルティングを行っており、求める人物像からターゲットの設定や選考フローの策定・利用する採用ツールの選定、スケジューリング、採用後のフィードバックまでを、採用専門のコンサルタントが担当し、企業と二人三脚で採用成功へと導きます。