MINAGINE 人事評価システムは、株式会社ミナジンが提供する人事評価システムです。社員数100名以下に特化した製品で、システム導入のみであれば最短3日で導入を完了させることが可能です。収集した評価結果はクラウドに自動保存されるだけでなく、CSV出力やPDFにすることが可能で、Excelや外部サービスへの参照や、プリントアウトして面談に持参するといったことが可能です。また、人事評価制度コンサルティングを利用すれば、制度設計から運用までサポートから導入後の運用サポートまで、手厚い支援による円滑な運用を実現できます。

MINAGINE 人事評価システムの特長

特長 1システム導入のみの場合、最短3日で完了する中小企業向け製品
目標設定から評価プロセスをクラウドで一元化する製品で、オンプレミスのようにサーバー運用の必要がなく中小企業向けに特化した製品です。導入期間が非常に短く、システム導入のみであれば最短3日、人事評価制度コンサル付きの場合でもおよそ1ヶ月で導入が完了します。
特長 2評価結果はクラウドに自動保存・CSV出力・PDF化が可能
評価者から送付された評価結果は、人事担当者による評価調整を行った後にクラウドにボタン一つでデータを蓄積することができます。また、CSV出力が可能なので、Excelや外部サービスに参照できます。さらに、PDF化も可能なため、面談時にプリントアウトして持参することもできます。
特長 3人事制度コンサルティング利用で導入前から導入後までをサポート
オプションで利用できるコンサルティングサービスでは、導入前に担当コンサルタントがヒアリングと企業の現状分析を行い、人事上の課題を解決する制度設計を行い、評価や報酬などの人事制度を作成します。導入後は制度の適切な運用と定着に繋がるアドバイスを行い、ユーザーをサポートします。